＜スタッフと院長のやりとり備忘録＞
神様貯金のメカニズム
先生の職員に対する思いが書いてあって、目先のクリニックの利益より時間をかけて能力の高いスタッフを育てることでクリニックの財産になる。
だから、勉強の時間が取れるようにシフトも自由に決めることができるし、勉強会の資金を援助してくださったりするんだと。見返りを求めずに人に貢献していくということが逆に大きな見返りとして帰ってくる。
学ばせてもらえる環境に感謝し、私も見返りを求めない心を養っていきたいです。
職員を財産と思ってくれることはとても嬉しいしやりがいを感じます。
ありがとうございました。
回答：ありがとうございます。目に直接見えない部分への投資が、クリニックの流れを強くしているものと10年たって実感しております。
そのため、ケチな僕が意識的におこなっております。気がついていただき感謝です。
相武台脳神経外科
頭痛、めまい、耳鳴り、海老名、厚木、新百合ヶ丘