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スタッフと院長のやりとり備忘録 - 行動を分析すると、人も会社も国も組織も 優先順位がみえくる 本音の価値観がみえてくる –
2022/06/13 -スタッフと院長のやりとり備忘録, 価値観
スタッフと院長のやりとり備忘録＜スタッフと院長のやりとり備忘録＞ 36歳をむかえておもうこと https://soubudairelief.com/takahirokato/772 私にとっての財産は何か。私は情に熱過ぎるのか家族 …
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スタッフと院長のやりとり備忘録 - 辛い出来事の意味：自分の不要な価値観を外す必要性を教えてくれている。 –
2022/02/26 -スタッフと院長のやりとり備忘録, 価値観
スタッフと院長のやりとり備忘録＜スタッフと院長のやりとり備忘録＞ スタッフ： 自分の価値観を外していくということは、自分に起こったことを、自分がどのように判断するかということにも、少なからず関わっているということを改めて考えました …
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適者生存が浮き彫りにされる時代 相武台脳神経外科院長 加藤貴弘
♪ポッドキャスト 診察室 延長戦 – 適者生存が浮き彫りにされる時代 相武台脳神経外科院長 加藤貴弘 -相武台脳神経外科- 院長・加藤貴弘が「心と体に向き合う大切さ」を語るPodcast。 …
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スタッフと院長のやりとり備忘録 - 目を閉じると広がる豊かな世界 –
2021/09/13 -イメージすることの大切さ, スタッフと院長のやりとり備忘録, モチベーション, 人生で向き合う物, 価値観
スタッフと院長のやりとり備忘録＜スタッフと院長のやりとり備忘録＞ あらゆる問題が自然に解決へ向かう状態 を読んで。 ＞至極単純な簡単な話です。満員電車に揺られ、自分の会社の悪口をいうくらいなら、小さな会社でも、自分の納得のいく仕事 …